Progetti posto in consultazione e rapporto

Trasferimento di sapere e tecnologie

- Gli istituti del settore dei PF producono grandi quantità di risultati scientifici,

conoscenze, software e tecnologie da cui la società, l’economia e la politica traggono un beneficio diretto quando si traducono in applicazioni industriali e in beni pubblici. Poiché sono finanziati da fondi pubblici, questi istituti mirano in primo luogo a massimizzare l’impatto delle loro ricerche per la società. Si impegnano a sensibilizzare maggiormente la società al valore dei risultati della ricerca e delle innovazioni tecnologiche e a rendere la scienza più comprensibile, accessibile e partecipativa. In questo modo, promuovono da un lato l’adozione di nuove tecnologie e conoscenze da parte delle start-up, delle aziende già presenti sul mercato e del settore pubblico, dall’altro ne migliorano l’accettazione pubblica. Nel settore dei PF il TST e le competenze imprenditoriali sono parte integrante della formazione e della formazione continua. L’imprenditorialità viene promossa per esempio grazie al sostegno alla creazione di spin-off. Nel periodo ERI 2025–2028 gli sforzi nel settore TST verranno intensificati. Per esempio, verranno rafforzati i contatti con le associazioni e i rappresentanti dell’industria per capire meglio i bisogni e fornire una risposta adeguata. Gli istituti del settore dei PF continueranno a rivestire un ruolo fondamentale nello sviluppo del parco svizzero dell’innovazione (cfr. n. 2.9) e negli Advanced Manufacturing Technology Transfer Centers (AM-TTC, cfr. n. 2.10). La Svizzera e l’Agenzia spaziale europea (ESA) hanno sottoscritto una convenzione di cooperazione e hanno intrapreso i primi passi per istituire un centro di eccellenza ESA in Svizzera (Swiss ESA Centre of Excellence, ESDI) che sarà chiamato ad accelerare l’adozione di innovazioni tecnologiche profonde (deep technologies) per l’ESA, i suoi Stati membri e il settore spaziale svizzero e europeo in generale (cfr. n. 2.12). Su mandato della Confederazione, il settore dei PF svolge anche numerosi compiti che esulano dal suo mandato di base.

Compiti chiave trasversali

Il settore dei PF è responsabile di importanti compiti chiave trasversali, segnatamente nel settore del personale, degli immobili e delle finanze. La competitività degli istituti del settore PF sul mercato del lavoro dovrà essere mantenuta, per esempio attraverso lo sviluppo e l’adozione di nuove tipologie e forme di lavoro come pure l’offerta di infrastrutture di insegnamento e di ricerca attrattive. Con l’adozione di misure specifiche si punta ad aumentare la presenza femminile in generale e la percentuale di donne tra i professori e nelle posizioni dirigenziali in particolare. Sulla base della strategia per la parità di genere, nel periodo ERI 2025–2028 verrà sviluppata una strategia per la gestione della diversità. Nell’ambito della promozione delle nuove leve, gli istituti del settore dei PF sostengono i collaboratori del corpo accademico intermedio nello sviluppo delle loro prospettive professionali e nell’accesso a posizioni dirigenziali in ambito scientifico ma anche extra-accademico (cfr. panoramica delle misure e delle attività incentrate sull’uguaglianza delle opportunità nel settore ERI⁹⁶).