Rapporto esplicativo

gnamento, gli uffici AI saranno in grado in ogni momento di fornire un sostegno ai datori di lavoro. In questo modo sarà possibile trovare soluzioni atte a mantenere l’impiego delle persone con problemi di salute o a sostenerle efficacemente durante il processo d'integrazione e anche oltre.

I datori di lavoro beneficeranno inoltre delle seguenti misure:

- Nel quadro delle modifiche relative alle indennità giornaliere, l’AI rimborserà i salari da apprendista e i contributi sociali versati dai datori di lavoro ai giovani e ai giovani adulti con problemi di salute (cfr. n. 1.2.2.5). In questo modo la formazione di queste persone non comporterà più oneri finanziari per le aziende.

- L'ampliamento del rilevamento tempestivo (cfr. n. 1.2.3.2) consentirà ai datori di lavoro di segnalare i loro dipendenti agli uffici AI non appena essi saranno minacciati da un'invalidità, anche prima che siano stati incapaci al lavoro per un determinato numero di giorni. L’AI sarà quindi in grado di intervenire ancora più tempestivamente, il che potrà favorire il mantenimento del posto di lavoro.

- Il versamento di indennità pari a un massimo di 100 franchi al giorno (cfr.

n. 1.2.3.3) durante l'esecuzione di provvedimenti di reinserimento previsto anche per i nuovi datori di lavoro andrà probabilmente a beneficio di 150 datori di lavoro all’anno.

- Grazie al miglioramento della copertura assicurativa in caso d'infortunio durante l'esecuzione di provvedimenti d’integrazione (cfr. n. 1.2.4.2) e alla regolamentazione dell’assicurazione di responsabilità civile durante l'esecuzione di provvedimenti di reinserimento (cfr. 1.2.4.3), i datori di lavoro saranno sgravati dalle spese per i relativi premi.

3.7.2 Medici curanti

I medici curanti beneficeranno in particolare delle misure elencate al numero 1.2.4.4. Le informazioni supplementari che riceveranno agevoleranno il loro lavoro e favoriranno gli scambi reciproci: da un lato otterranno indicazioni dagli uffici AI in merito ai loro pazienti, dall’altro verranno potenziati la formazione continua e il perfezionamento nell’ambito del diritto delle assicurazioni e della medicina assicurativa. L'onere generato dai colloqui personali con gli uffici AI sarà compensato dal fatto che tali colloqui consentiranno di stabilire quando le informazioni dei medici curanti sono veramente necessarie e quando invece si può rinunciare a un rapporto medico scritto. In più, le modifiche relative ai rapporti medici ridurranno ulteriormente il loro carico di lavoro. Le seguenti misure miglioreranno inoltre le possibilità terapeutiche:

- Le modifiche relative alle infermità congenite (cfr. n. 1.2.1) tengono conto dello stato attuale delle conoscenze scientifiche. L’allineamento della prassi assicurativa a quella medica potrà facilitare il lavoro dei medici curanti.

- Gli adeguamenti riguardanti i provvedimenti sanitari d’integrazione (cfr.

n. 1.2.2.6) permetteranno ai medici di eseguire trattamenti più intensivi e innovativi.