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Ordinanza 1 concernente la legge sul lavoro (OLL 1)

Modifica del …

Il Consiglio federale svizzero

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I

L’ordinanza 1 del 10 maggio 2000¹ concernente la legge sul lavoro è modificata come segue:

Art. 27 Urgente bisogno

(art. 17, 19 e 24 LL)

¹ Sussiste un urgente bisogno quando:

a. nessuna pianificazione o misura organizzativa consente di svolgere lavori di giorno o la sera durante i giorni feriali; e

b. i lavori:

1. non possono essere differiti, o

2. per motivi legati alla salute o alla sicurezza dei lavoratori o per motivi d’interesse pubblico, devono essere eseguiti di notte o la domenica.

² Sussiste un urgente bisogno quando particolari eventi aziendali aperti al pubblico o manifestazioni legate a consuetudini locali esigono l’esecuzione di lavori di durata limitata, di notte o la domenica.

³ Sussiste un urgente bisogno di lavoro notturno ai sensi dell’articolo 17 capoverso 4 della legge quando un’azienda con un sistema di lavoro a due squadre:

a. per ragioni di carico giornaliero di lavoro richiede regolarmente una durata di esercizio di 18 ore;

b. non richiede più di un’ora di lavoro all’inizio o al termine del lavoro notturno; e

c. così può evitare di svolgere altro lavoro notturno fra le 24.00 e le 05.00.

Art. 28 Indispensabilità del lavoro notturno e domenicale

(art. 17, 19 e 24 LL)

¹ Vi è indispensabilità economica quando:

a. il processo lavorativo comporta inevitabilmente costi d’investimento elevati che non possono essere ammortizzati senza il lavoro notturno o domenicale; o

b. l’interruzione e la ripresa di un processo lavorativo comportano costi supplementari elevati che, senza il ricorso al lavoro notturno o domenicale, rischiano o rischierebbero di compromettere fortemente la competitività dell’azienda rispetto ai suoi concorrenti.

² Sono equiparati all’indispensabilità economica i bisogni particolari dei consumatori:

a. che l’interesse pubblico esige di soddisfare;

b. che riguardano beni o servizi indispensabili per i consumatori interessati; e

c. ai quali non è possibile rispondere senza il lavoro notturno o domenicale.

³ Vi è indispensabilità tecnica in particolare quando un processo lavorativo o un’attività non può essere interrotto, differito o organizzato in altro modo senza che:

a. si verifichino svantaggi notevoli e inaccettabili per la produzione e per il risultato del lavoro o per le installazioni dell’azienda;

b. ne derivino rischi per la salute o la sicurezza dei lavoratori o per il vicinato dell’azienda;

c. siano compromessi la catena di approvvigionamento, il flusso di merci tra o all’interno delle aziende o l’approvvigionamento della popolazione in beni di cui necessita quotidianamente.

⁴ Per i processi lavorativi contemplati nell’allegato e i processi che vi sono connessi in maniera indissociabile, il lavoro notturno o domenicale è ritenuto indispensabile.

1 RS 822.111