1.7 Messa a disposizione di personale
Info IVA per settore 21 · Sanità
In vigore · Stato dal 9 maggio 2023
AFC · Info IVA settore 21 · n. 1.7 · Italiano
I seguenti elementi contraddistinguono la messa a disposizione di personale:
un’organizzazione (datore di lavoro) ha assunto autonomamente personale e, per un certo lasso di tempo, lo presta a un’altra organizzazione (utente) per svolgere determinate prestazioni lavorative;
dal punto di vista giuridico, l’utente non è il datore di lavoro dei dipendenti messi a disposizione; quest’ultimo ha però il diritto di impartire loro importanti istruzioni durante la durata dell’impiego e assume nei loro confronti obblighi di sorveglianza e di diligenza;
il datore di lavoro non è responsabile dei lavori eseguiti dal proprio personale presso l’utente.
La messa a disposizione di personale è imponibile. Essa è esclusa dall’imposta in virtù dell’articolo 21 capoverso 2 numero 12 LIVA in particolare se viene garantita da organizzazioni per la cura dei malati senza scopo lucrativo (→ cifra 1.2 lett. j).
Anche la messa a disposizione di personale da parte di collettività pubbliche ad altre collettività pubbliche è esclusa dall’imposta (art. 21 cpv. 2 n. 28bis LIVA; → cifra 1.2 lett. m).
Prima definizione della prassi in seguito alla valutazione di una nuova fattispecie (data di pubblicazione: 09.05.2023; riguardo all’applicabilità temporale, → info IVA Prassi dell’AFC: applicabilità temporale).