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Consultazione 2005/43: Ulteriore sviluppo della politica agricola (Politica agricola 2011) · 370 pagine

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Ripercussioni

8 Ripercussioni

8.1 Confederazione

8.1.1 Personale

Disposizioni e- Il maggior coordinamento della promozione delle vendite e il sostegno dei progetconomiche gene- ti regionali possono essere realizzati con il personale attuale. Lo stesso vale per rali la difesa delle DOP-IGP a livello internazionale, tenuto conto che nei prossimi

anni la registrazione di nuovi prodotti dovrebbe procedere a un ritmo meno elevato. Per l’attuazione e la gestione dei nuovi segni ufficiali di qualità (montagna e da fattoria) è necessario da 0,75 a 1 posto supplementare.

Economia lattiera Con la soppressione del contingentamento decisa nel quadro della PA 2007, a

partire dal 2009 si risparmieranno da due a tre posti.

La conversione in pagamenti diretti dei fondi destinati attualmente al sostegno del prezzo del latte comporterà il risparmio di un altro posto di lavoro.

Economia zoo- Con la soppressione dei contributi all’esportazione per il bestiame da allevamentecnica to e da reddito nonché dei contributi per la valorizzazione della lana di pecora a

partire dal 2010 si risparmieranno 0,2 posti.

Campicoltura Gli adeguamenti che si intende apportare all’organizzazione del mercato e alla

procedura di attribuzione del contingente doganale parziale di patate permettono di risparmiare circa 0,5 posti.

Frutticoltura e or-La soppressione dei contributi all’esportazione per i succhi di frutta concentrati e i ticoltura prodotti a base di ciliegia e le semplificazioni in materia di importazioni permetto-

no di risparmiare 1,5 posti.

Pagamenti diretti I vari adeguamenti concernenti gli importi dei pagamenti diretti non hanno alcuna

ripercussione sull’effettivo del personale. Il maggior coordinamento dei controlli e gli adeguamenti previsti nell’ambito della raccolta e dell’amministrazione dei dati comportano adeguamenti a livello federale. Per questo lavoro sarà necessario un ulteriore posto temporaneo. Per amministrare il programma per lo sfruttamento sostenibile delle risorse sono necessari 0,5 posti.

Misure sociali Gli adeguamenti puntuali delle misure di promozione comporteranno un ulteriore collaterali e mi- carico amministrativo e controlli supplementari. Questi compiti potranno essere glioramenti strut- svolti comunque senza l’assunzione di nuovo personale.

turali

Ricerca e consu- Per coordinare e amministrare il sostegno destinato a finanziare l’assistenza teclenza nica a iniziative di progetto sono necessari 0,2 posti.

A livello federale si risparmieranno complessivamente 5,5 posti. Per l’esecuzione delle nuove misure saranno invece necessari 1,5 nuovi impieghi. Per l’UFAG ne risulta un saldo di 4 posti, che saranno soppressi nell’ambito del piano di rinuncia a determinati compiti (PRC).