Rapporto esplicativo

durante le sedute delle camere non è ammessa a livello federale e neppure nella maggior parte dei Cantoni. La normativa prevista dal progetto preliminare, però, sarebbe in definitiva più semplice e comprensibile dal punto di vista dell’applicazione, perché non sarebbe necessario presentare né verificare la conferma dell’impossibilità di farsi sostituire. Secondo la minoranza la sua variante è più coerente in quanto non fa una distinzione tra lavori in seduta plenaria o in seno a una commissione ma si basa indistintamente sulla possibilità o meno della parlamentare di farsi sostituire alle sedute.

5 Ripercussioni

5.1 Ripercussioni finanziarie sulle indennità di perdita di guadagno

Attualmente non sono disponibili dati al riguardo. Non è nemmeno possibile effettuare una valutazione effettiva dei costi, che però dovrebbero essere marginali dato che a essere toccate dalla normativa sono soltanto le madri che, durante il congedo di maternità, svolgono un mandato politico a livello nazionale, cantonale o comunale.

5.2 Ripercussioni finanziarie per la Confederazione e i Cantoni

Le prestazioni delle indennità di perdita di guadagno (IPG) sono finanziate mediante contributi paritetici versati dagli assicurati e dai datori di lavoro. La Confederazione e i Cantoni partecipano così soltanto in veste di datori di lavoro al finanziamento delle IPG.

Si può presupporre che la modifica abbia soltanto ripercussioni minime sui processi amministrativi degli organi di esecuzione. Non porterà a un aumento significativo del carico di lavoro e i compiti aggiuntivi potranno essere sbrigati con il personale esistente. Rispetto alla versione del progetto preliminare la proposta di minoranza è leggermente più onerosa, perché le casse di compensazione devono controllare se le madri in questione hanno presentato lo scritto a conferma dell’impossibilità di farsi sostituire alle sedute. In taluni casi queste conferme dovrebbero inoltre essere sollecitate.

5.3 Ripercussioni sulla società

La nuova disposizione è applicabile soltanto alle madri che esercitano un mandato parlamentare durante il congedo maternità. Quest’eccezione non si applica invece alle madri che desiderano riprendere prematuramente la loro attività lucrativa durante il congedo di maternità.