Rapporto esplicativo
Consultazione 2017/41: Revisione parziale della legge federale sulla espropriazione (LEspr) · 52 pagine
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Revisione della legge federale sulla espropriazione (LEspr)
dei brevetti [OpersT]). Sono considerati personale ai sensi dell’articolo 1 lettera f della LPers.
Art. 59ter Segreteria
Analogamente al nuovo articolo 59bis, l’articolo 59tercontiene nuove disposizioni sulla segreteria della commissione.
Il capoverso 1 enuncia le norme di principio per le persone che sostengono le commissioni di stima nell’adempimento dei loro compiti. Laddove necessario, i presidenti delle commissioni di stima possono dunque avvalersi di un segretario o di persone ausiliarie, che di solito svolgono le loro funzioni a titolo accessorio e sono direttamente assunti dai presidenti delle commissioni di stima. Contrariamente al personale delle segreterie permanenti, in ogni caso il TAF non è considerato datore di lavoro (cfr. P-art. 59quatercpv. 1 lett. b), bensì il presidente che di solito affida ai propri dipendenti anche i lavori commissionali.
Capoverso 2: gli impiegati delle segreterie permanenti devono rispettare il dovere di fedeltà di cui all’articolo 20 della LPers44 e le vincolanti disposizioni di esecuzione. Le persone che esercitano un’attività a titolo accessorio secondo il capoverso 1 non sottostanno tuttavia a questa disposizione, motivo per cui per queste persone occorre disciplinare nel presente atto l’obbligo di diligenza e di fedeltà.
Capoverso 3: gli impiegati delle segreterie permanenti sono tenuti al segreto d’ufficio secondo l’articolo 22 LPers45 e a rispettare le disposizioni di esecuzione vincolanti. Le persone che esercitano un’attività a titolo accessorio secondo il capoverso 1 non sottostanno tuttavia a questa disposizione, motivo per cui per queste persone occorre disciplinare nel presente atto il segreto d’ufficio.
Capoversi 4 e 5: qualora il carico di lavoro costante lo richieda, si deve creare una segreteria permanente per una commissione. La decisione in merito spetta al TAF che è competente per la giustificazione, la modifica e la conclusione dei rapporti di lavoro con gli impiegati delle segreterie permanenti. Ovviamente l’iniziativa per istituire una segreteria permanente può provenire dalla commissione interessata, che di fatto deve far fronte al carico di lavoro e conosce le circostanze concrete. Gli impiegati delle segreterie permanenti sottostanno alla LPers46, al disciplinamento delle indennità emanato dal Consiglio federale in virtù dell’articolo 113 capoverso 1 nonché al diritto esecutivo determinante per i rapporti di lavoro del personale del TAF (per ora l’ordinanza del 26 settembre 200347 sui rapporti di lavoro del personale del Tribunale penale federale, del TAF e del Tribunale federale dei brevetti [OpersT]). Tali impiegati sono considerati personale ai sensi dell’articolo 1 lettera f della LPers.