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Consultazione 2019/76: Iv.pa. Per retribuzioni adeguate e contro gli eccessi salariali delle aziende della Confederazione e di aziende parastatali · 15 pagine
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Art. 39 cpv. 3, adeguamento del rinvio all’articolo citato
3L’articolo 6a capoversi 1bis–6bisLPers17 si applica per analogia allo stipendio e alle altre condizioni contrattuali convenute con il direttore e con gli altri membri della direzione.
5. Legge federale del 22 giugno 200718 sull’Ispettorato federale della sicurezza nucleare
Art. 6 cpv. 4 secondo periodo, adeguamento del rinvio all’articolo citato
4… L’articolo 6a capoversi 1bis–6bisdella legge del 24 marzo 200019 sul personale federale si applica per analogia agli onorari e alle altre condizioni contrattuali pattuite con i membri del consiglio dell’Ispettorato.
Art. 9 cpv. 2 secondo periodo, adeguamento del rinvio all’articolo citato
2… L’articolo 6a capoversi 1bis–6bisdella legge del 24 marzo 200020 sul personale federale si applica per analogia al salario dei membri della direzione e del personale remunerato in modo paragonabile, nonché alle altre condizioni contrattuali concordate con queste persone.
6. Legge federale del 20 marzo 199821 sulle Ferrovie federali svizzere
Art. 15a Rimunerazione e altre condizioni contrattuali convenute con i quadri
di grado più elevato e con i membri del consiglio d’amministrazione
1La rimunerazione annua massima versata ai quadri di grado più elevato, al personale retribuito con importi analoghi e ai membri del consiglio d’amministrazione non può superare un milione di franchi. Questo importo si basa sull’indice nazionale dei prezzi al consumo di 102,1 punti (stato dell’indice: 31 agosto 2019). L’importo viene adeguato all’evoluzione dell’indice.
2Il presente articolo si applica anche alle imprese con sede in Svizzera e in cui la maggioranza del capitale e dei voti è detenuta dalla FFS SA.
Art. 26b Disposizioni transitorie della modifica del [Datum]
I contratti di lavoro e i mandati esistenti al momento dell’entrata in vigore della modifica del [Datum] che prevedono una rimunerazione annua superiore all’importo massimo fissato dall’articolo 15a o il versamento di un’indennità di partenza devono essere adeguati entro un anno dall’entrata in vigore della modifica del [Datum] o
17 RS 172.220.1
18RS 732.2
19 RS 172.220.1
20 RS 172.220.1
21 RS 742.31