Rapport sur les résultats

L’UDC propose d’attribuer chaque année un prix aux entreprises et aux employés qui ont, de manière exemplaire, trouvé une solution consensuelle, afin de créer une incitation positive.

Travail.Suisse regrette que l’avant-projet ne comprenne pas une proposition de congé de repos payé d’au moins une semaine destiné à tous les proches aidants, qu’ils travaillent ou pas, ainsi que des allocations d’assistance, même symboliques.

Pour Pro Infirmis, il est nécessaire de créer des bases légales visant à encourager, à mettre en œuvre et à financer les prestations de soutien aux proches aidants, par exemple en créant un fonds de financement pour le développement de structures d’aide et de relève aux proches aidants analogue à celui mis en place pour le soutien au développement des structures d’accueil de la petite enfance.

La CI-Proches aidants et l’Entlastungsdienst Schweiz (AG-SO) constatent que des mesures efficaces, comme un congé de repos ou des allocations d’assistance, comme le proposent les initiatives parlementaires de la conseillère nationale Meier-Schatz (11.411 et 11.412) ainsi que le postulat de la Commission de la sécurité sociale et de la santé publique du Conseil national (13.3366), ne sont même pas mentionnées dans l’avant-projet de loi.

La CI-Proches aidants estime qu’il faudrait envisager de doubler l’allocation pour impotent de l’AVS de façon analogue à l’AI si la prise en charge a lieu à domicile.

L’USS, la CFQF, les FPS, l’USPF et la SKF demandent que la Confédération informe largement la population et le monde du travail de l’entrée en vigueur des mesures.

Le PS60+, l’UVS, Pro Senectute, intensiv-kids et Pro Single Suisse craignent que les

tâches de prise en charge aujourd’hui assumées bénévolement ne le soient plus à l’avenir. Le système de santé et la société dans son ensemble sont pourtant toujours largement dépendants d’une prise en charge sans contrepartie financière. C’est pour cette raison que la reconnaissance de la prise en charge par les proches doit être encouragée par des mesures supplémentaires.

Promotion Santé Suisse propose d’intégrer la prise en charge par les proches dans la stratégie nationale Prévention des maladies non transmissibles et de mettre l’accent sur la gestion de la santé en entreprise.